Grands enjeux organisationnels 2000+
Survivre à la destruction des structures
Résister à la mort des dinosaures
Fragilisation par les alliances
Manque de ressources humaines pour gérer l ’information
Absences de ressources humaines qualifiées pour apprendre
Contrôle de la croissance : ajustement au rythme des changements technologiques
Nouvelle vague de syndicalisme radical