Les pièges de la simplicité : l’anorexie organisationnelle
Les structures ne fonctionnent plus ! Conclusion, on coupe !!!
Avons-nous oublié Chandler ?
Les configurations de Minzberg servent-elles à autre chose qu’un dialogue moderne des Précieuses ridicules?
À la recherche de métaphores descriptives, a-t-on oublié de prescrire?