Une diminution de la formation générale en gestion
Les problèmes de stratégie observables traduisent de nombreux conflits inter-fonctionnels
Les PDG doivent régler ces types de conflits qui ont peu fait l’objet des recherches disciplinaires
Les fonctions d’entreprise ont évolué sans beaucoup d’interface entre elles, entraînant une «perte de perspective stratégique» dans leurs contributions